Директоров предприятий одного района Екатеринбурга вызвали «на ковёр» за низкие зарплаты

Низкими зарплатами работников восьми предприятий, расположенных на территории Железнодорожного административного района Екатеринбурга, заинтересовали Комиссию по вопросам занятости. «Жадных» руководителей пригласили на сегодняшнее заседание органа.

Сегодня, 12 ноября, в мэрии Екатеринбурга состоялось заседание комиссии с громоздким названием «Межведомственная комиссия по вопросам обеспечения занятости населения, противодействия формированию просроченной задолженности по заработной плате и нелегальной занятости на территории Свердловской области». Помимо членов комиссии на заседании побывали и восемь руководителей предприятий, осуществляющих деятельность в Железнодорожном административном районе города. Эта «великолепная восьмёрка» отличилась тем, что в среднем платит своим работникам меньше среднеотраслевой заработной платы.

Как сообщает официальный портал Екатеринбург.РФ, с вызванными «на ковёр» начальниками провели беседу, в ходе которой напомнили, что работодатель обязан оплачивать труд работника соответственно среднему уровню зарплат в сфере той деятельности, которую осуществляет предприятие. Это диктует и трудовое законодательство Российской Федерации. В случаях, когда зарплата значительно ниже, возникает зачастую оправданное подозрение, что на предприятии устраивают неучтённых работников или же платят «в серую», в обход официальной отчётности.

На прощание Комиссия рекомендовала «прижимистым» директорам как можно скорее подтянуть зарплаты на их предприятиях до среднеотраслевого уровня. Иначе заинтересоваться ими могут уже совсем иные органы — налоговая, например, или даже полиция.

---

В Верхней Пышме врача по фамилии Беда признали виновным в смерти пациента

Понедельник, 27 апреля, 12.04

Районный суд Перми взыскал компенсацию и расходы с виновника ДТП за аварию и нарушение ПДД

Понедельник, 27 апреля, 11.30

Годовая инфляция продолжает замедляться в Свердловской области

Понедельник, 27 апреля, 11.03

Еще новости >>>