Свердловская прокуратура выявила многочисленные нарушения в деятельности ЧОП
02.07.2018
В Свердловской области прокуратура провела проверку трудового законодательства в деятельности частных охранных предприятий и выявила многочисленные нарушения.
Как сообщили в пресс-службе надзорного ведомства, по итогам проверок выявлено 482 нарушения. Наиболее частые из них: невыполнение обязанностей по обеспечению безопасных условий и охраны труда работников, несоблюдение порядка и сроков выплаты заработной платы, неисполнение нормативных требований к оформлению трудовых договоров с работниками.
Так, в отношении руководителей пяти охранных организаций Октябрьского района Екатеринбурга возбуждены административные дела по статье «Нарушение государственных нормативных требований охраны труда». Здесь не проводилась специальная оценка условий труда работников, в организациях отсутствовали специалисты по охране труда, медицинские обследования работников в установленные сроки не проводились, граждане допускались к работе без обучения по охране труда.
Отметим, что медицинские обследования также не проводились в каждой из 10 проверенных охранных организаций Верх-Исетского района Екатеринбурга.
В Богдановиче выявлен факт работы охранника ООО «ЧОО «Факел» 345 часов на протяжении 17 дней без выходных. Работодателю внесено представление об устранении нарушений.
Кроме того, выявлены случаи задержки выплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в размере меньше МРОТ.
В Нижнем Тагиле внесено представление директору ООО «ЧОП «Фрегат-Т». На предприятии с работниками заключались трудовые договоры, в которых содержались условия, ущемляющие их права: о прекращении трудовых отношений при длительной болезни работника и отказе от выполнения трудовых обязанностей, о передаче работодателю при увольнении выданного работнику экземпляра трудового договора.
Всего по итогам проверок в суд направлен 21 иск, внесено 83 представления, возбуждено 77 административных дел.
Как сообщили в пресс-службе надзорного ведомства, по итогам проверок выявлено 482 нарушения. Наиболее частые из них: невыполнение обязанностей по обеспечению безопасных условий и охраны труда работников, несоблюдение порядка и сроков выплаты заработной платы, неисполнение нормативных требований к оформлению трудовых договоров с работниками.
Так, в отношении руководителей пяти охранных организаций Октябрьского района Екатеринбурга возбуждены административные дела по статье «Нарушение государственных нормативных требований охраны труда». Здесь не проводилась специальная оценка условий труда работников, в организациях отсутствовали специалисты по охране труда, медицинские обследования работников в установленные сроки не проводились, граждане допускались к работе без обучения по охране труда.
Отметим, что медицинские обследования также не проводились в каждой из 10 проверенных охранных организаций Верх-Исетского района Екатеринбурга.
В Богдановиче выявлен факт работы охранника ООО «ЧОО «Факел» 345 часов на протяжении 17 дней без выходных. Работодателю внесено представление об устранении нарушений.
Кроме того, выявлены случаи задержки выплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в размере меньше МРОТ.
В Нижнем Тагиле внесено представление директору ООО «ЧОП «Фрегат-Т». На предприятии с работниками заключались трудовые договоры, в которых содержались условия, ущемляющие их права: о прекращении трудовых отношений при длительной болезни работника и отказе от выполнения трудовых обязанностей, о передаче работодателю при увольнении выданного работнику экземпляра трудового договора.
Всего по итогам проверок в суд направлен 21 иск, внесено 83 представления, возбуждено 77 административных дел.
© Вечерние ведомости
Читать этот материал в источнике
Читать этот материал в источнике
Пермский краевой суд защитил право чусовлянина жить в безопасной квартире
Четверг, 12 февраля, 12.01
Власти Екатеринбурга через суд обязали собственника АЗС на Суходольской убрать заправку
Четверг, 12 февраля, 11.33
Авито помог автодилеру снизить стоимость продаж машин почти на четверть
Четверг, 12 февраля, 11.11